Archivos mensuales: marzo 2018

El Tribunal Supremo ha declarado procedente el despido de un trabajador, por transgresión de la buena fe contractual, al comprobarse a través de sus correos electrónicos que había aceptado pagos por parte de proveedores a los que la empresa había realizado sustanciosas compras. A partir del descubrimiento casual de otro trabajador de los resguardos bancarios [...]

Una reciente sentencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea (TJUE) ha resuelto a favor de una entidad bancaria española que despidió a una trabajadora embarazada con motivo de un despedido colectivo. El Tribunal justifica la procedencia del despido con base a que la legislación europea prohíbe el despido de una trabajadora con motivo [...]