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NOTICIAS JURÍDICAS – NEWSLETTER 284

El Real Decreto-ley 30/2020, de 29 de septiembre, cuya entrada en vigor fue el pasado día 30/09/2020, prorroga automáticamente y hasta el 31/01/2021 los expedientes temporales de regulación de empleo por causa de fuerza mayor. Precisando los expedientes de regulación de empleo temporal por causas económicas, técnicas, organizativas y de producción vinculadas con la COVID-19 […]

By |2021-05-20T07:00:00+00:00octubre 2nd, 2020|LABORAL, LABORAL, Noticias|Comentarios desactivados en NOTICIAS JURÍDICAS – NEWSLETTER 284

NOTICIAS JURÍDICAS – NEWSLETTER 283

El Real Decreto-Ley 28/2020, 22 de septiembre, resulta de aplicación al trabajo a distancia el que se preste, en un periodo de tres meses, un mínimo de un treinta por ciento de la jornada laboral del trabajador. Estableciendo la distinción entre: trabajo a distancia, teletrabajo y trabajo presencial. La norma da cabida al teletrabajo en […]

By |2021-05-20T07:00:00+00:00septiembre 24th, 2020|LABORAL, LABORAL, Noticias|Comentarios desactivados en NOTICIAS JURÍDICAS – NEWSLETTER 283

NOTICIAS JURÍDICAS – NEWSLETTER 281

El Tribunal Supremo ha declarado que las guardias de disponibilidad, que son las destinadas a cubrir las incidencias que se presentan fuera de la jornada de trabajo sin estar obligado a permanecer en un lugar fijado por la empresa, sólo serán consideradas tiempo de trabajo, el dedicado a la prestación efectiva de servicios. De esta […]

By |2021-05-20T07:00:00+00:00septiembre 11th, 2020|LABORAL, LABORAL, Noticias|Comentarios desactivados en NOTICIAS JURÍDICAS – NEWSLETTER 281

NOTICIAS JURÍDICAS – NEWSLETTER 273

Ante el acuerdo del Consejo de Ministros de fecha 28/04/2020 del Plan para la descalada de las medidas extraordinarias adoptadas para hacer frente a la pandemia del COVID-19, la Dirección General de Trabajo ha dictado el Criterio Nº DGT-SGON-927CRA relativo a los ERTEs por fuerza mayor durante la vigencia de dicho Plan de transición a […]

By |2020-05-04T15:19:28+00:00mayo 4th, 2020|LABORAL, LABORAL, Noticias|Comentarios desactivados en NOTICIAS JURÍDICAS – NEWSLETTER 273

NOTICIAS JURÍDICAS – NEWSLETTER 272

El Gobierno ha aprobado un nuevo Real Decreto-ley 15/2020 publicado en el BOE con fecha 22 de abril de 2020, nuevamente con medidas complementarias en materia económica y de empleo con el objeto de continuar paliando el impacto causado por el COVID-19. ALIAGA ABOGADOS pone a su disposición un resumen de las principales medidas, que […]

By |2021-05-20T07:00:00+00:00abril 23rd, 2020|FINANCIERO Y TRIBUTARIO, FINANCIERO Y TRIBUTARIO, GENERAL, LABORAL, LABORAL, Noticias|Comentarios desactivados en NOTICIAS JURÍDICAS – NEWSLETTER 272

NOTICIAS JURÍDICAS – NEWSLETTER 266

En este Real Decreto-ley se establece el permiso retribuido recuperable y las actividades consideradas esenciales. Respecto al permiso retribuido recuperable establece: Es de aplicación obligatoria a todas las personas trabajadoras en empresas que no prestan servicios esenciales del 30 de marzo al 9 de abril. No es aplicable a: Personal incluido en un ERTE, aprobado o […]

By |2021-05-20T07:00:01+00:00marzo 30th, 2020|GENERAL, LABORAL, LABORAL, Noticias|Comentarios desactivados en NOTICIAS JURÍDICAS – NEWSLETTER 266

NOTICIAS JURÍDICAS – NEWSLETTER 264

Tras la publicación del Real Decreto-ley 8/2020 de 17 de marzo de medidas urgentes extraordinarias para hacer frente al impacto económico y social del COVID-19, se ha establecido una prestación extraordinaria por cese de actividad, a los trabajadores por cuenta propia o autónomos, con una duración de: –  Un mes desde la entrada en vigor del Real Decreto 463/2020 […]

By |2021-05-20T07:00:01+00:00marzo 26th, 2020|GENERAL, LABORAL, LABORAL, Noticias|Comentarios desactivados en NOTICIAS JURÍDICAS – NEWSLETTER 264

NOTICIAS JURÍDICAS – NEWSLETTER 263

Se aprueba la derogación del artículo 52. d) del Estatuto de los Trabajadores que amparaba el despido objetivo por inasistencia al trabajo, aún con causas justificadas. Quedando sin amparo legal los despidos por causas objetivas a los trabajadores que no asistan a su puesto de trabajo cuando se encuentren  en situación de baja médica. Y […]

By |2020-03-26T11:33:43+00:00marzo 26th, 2020|LABORAL, LABORAL, Noticias|Comentarios desactivados en NOTICIAS JURÍDICAS – NEWSLETTER 263

NOTICIAS JURÍDICAS – NEWSLETTER 260

La propagación del coronavirus puede incidir en cualquier actividad laboral y profesional que se desarrolla en los centros de trabajo motivo por el cual, se requiere proceder a establecer unos criterios en materia de seguridad y salud en el trabajo así como medidas preventivas para evitar cualquier contagio pues, ante la falta de tratamiento específico, […]

By |2021-05-20T07:00:02+00:00marzo 23rd, 2020|GENERAL, LABORAL, LABORAL, Noticias|Comentarios desactivados en NOTICIAS JURÍDICAS – NEWSLETTER 260