La propagación del coronavirus puede incidir en cualquier actividad laboral y profesional que se desarrolla en los centros de trabajo motivo por el cual, se requiere proceder a establecer unos criterios en materia de seguridad y salud en el trabajo así como medidas preventivas para evitar cualquier contagio pues, ante la falta de tratamiento específico, […]
La AEAT ha publicado en su página web un documento con el objeto de aclarar las principales dudas generadas al respecto de las medidas adoptadas en los últimos días dirigidas a reducir el impacto del COVID-19. Desde ALIAGA ABOGADOS hemos preparado la siguiente circular haciendo mención a las cuestiones más relevantes para las empresas: 1. Aplazamiento […]
El Real Decreto-Ley 8/2020, de 17 de marzo, de medidas urgentes extraordinarias para hacer frente al impacto económico y social del COVID-19 incluye disposiciones de enorme relevancia para el desarrollo de la actividad económica mediante herramientas electrónicas que permiten a los socios y administradores la toma válida de decisiones de manera telemática. Gracias a las […]
El Real Decreto-ley 8/2020, de 17 de marzo, de medidas urgentes extraordinarias para hacer frente al impacto económico y social del COVID-19 trae consigo una serie de medidas en diferentes ámbitos, queriendo, la presente circular, poner el foco en las medidas sociales aprobadas. Estas medidas, reguladas en el Capítulo I del citado Real Decreto-ley, son: […]
Con fecha de hoy 18 de marzo de 2020 y con entrada en vigor inmediata se han publicado las medidas anunciadas ayer por el Gobierno con motivo de la crisis sanitaria provocada por el COVID-19. Entre el abanico de medidas adoptadas en el Real Decreto-ley 8/2020, de 17 de marzo, de medidas urgentes extraordinarias para […]
El Real Decreto 463/2020 publicado el pasado sábado trae consigo, durante sus 15 días de vigencia (o el plazo que se prorrogue) la suspensión e interrupción de los plazos de todos los procedimientos administrativos, lo que incluye los procedimientos tributarios. Además, quedan suspendidos los plazos de prescripción y caducidad, por lo que no se producirán liquidaciones por parte […]
Con motivo de la situación de emergencia de salud pública de importancia internacional que está suponiendo el COVID-19, y habiendo aparecido los primeros casos en nuestro país, muchas Empresas se están viendo obligadas a adoptar, más allá de las medidas y recomendaciones de índole sanitaria, medidas laborales como consecuencia de la acusada afectación de su […]
El TJUE abre pues la puerta para que las hipotecas vinculadas al IRPH puedan ser anuladas, al resolver la cuestión prejudicial planteada por un tribunal español, de modo que se podrá entrar a juzgar la falta de transparencia de las hipotecas que tengan el tipo de interés vinculado con el IRPH. Los jueces españoles deberán […]
En una reciente sentencia, la Audiencia Nacional se ha pronunciado a favor de que las empresas hagan fichar a sus trabajadores cuando realicen pausas para fumar o tomar café, para así descontar este tiempo de las horas efectivamente trabajadas. El fallo se fundamenta en que los cambios que experimentan los empleados como consecuencia del nuevo […]
Una empleada que fue contratada para la realización de unas tareas determinadas y que posteriormente asumió responsabilidades y funciones propias de un superior sin ser retribuido por ello, consigue en los Tribunales, que se condene a la Administración a abonarle la diferencia salarial correspondiente, al ser incluida en la categoría salarial de auxiliar administrativo, cuando […]
